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“爸,您咋一点都不顾我的感受!”1月25日下午6点,在兰铁迎水桥机务段银川运用车间主任办公室里,宋磊抖着半个月前上交的调岗申请书,情绪激动地问父亲宋恩库。

  宋恩库看了儿子好一会儿,想说点什么,最终却俯身继续办公。

  宋恩库和宋磊这对父子,一个是宁夏回族自治区劳模,一个是“火车头奖章”获得者;一个是车间管理者,一个是车间职工。

  上高铁开动车一直是宋磊的梦想。为了尽快达到选拔标准,他牺牲了大量休息时间苦练操纵技术,钻研动车组行车知识。经过层层严苛选拔,他成为全段首批动车组操纵储备人才。

  “下半年吴忠到中卫的城际铁路开通运营,我肯定是咱车间第一个开动车的司机!”年轻的宋磊常在工友面前这样“秀”自豪感。

  没料想作为领导的父亲,却压下了儿子的调岗申请书。

  宋磊想不通。去年8月,按照父亲的要求,宋磊离开“雷锋号”机车司机长岗位,去补一个指导司机的空缺时,父亲曾对他许诺:银川客运动车车间一成立,只要他符合条件就“放人”。今年元旦后,兰州局集团公司决定组建银川客运动车车间,宋磊兴冲冲地和其他几个工友一起上交了调岗申请书,没想到等来的却是这么个结果。

  “咱车间今年有多少个优等司机要转岗去开动车?”沉默了好一会儿,宋恩库抬头发问。

  “差不多有30个吧。”

  “空缺谁来补呢?”

  “当然是从客车队抽人,他们的平稳操纵技术都过硬!”

  “客车队的空缺谁补?”

  宋磊突然意识到了什么,怔怔地看着父亲:“您该不是让我培带新司机吧?”

  “我就是这个打算!”听到父亲斩钉截铁的回答,宋磊的胸腔里就像放进了一个冰疙瘩——再过几天父亲就退休了,他肯定打了招呼,调岗的事肯定没戏了。

  “雷锋号机车组就是咱车间锻造优等司机的‘熔炉’,你现在是指导司机,就是要充分发挥技术领先的优势!”

  又是一阵沉默。

  “两年以后吧,那时车间的优等司机也不缺了,你就可以调岗去银西高铁或者银中高铁开动车。”父亲说。

  望着父亲的满头白发,宋磊渐渐平静下来。他拉开身旁的抽屉,帮助父亲收拾物品。

  “磊子,我的打算你能理解吗?”

  “爸,你放心,两年之内,我一定和‘雷锋号’的骨干们加油干,认真带出一批优等司机来!”

  “那就按老规矩作个新约定!”宋恩库爽朗地对宋磊说。

  “啪”的一声脆响,两只手紧紧地拍在了一起。

来源:中工网——《工人日报》