依法建立工會，在符合條件的社會組織建立工會上取得新突破開展精準服務，以服務影響職工、吸引職工入會，最廣泛地把流動分散的農民工、平台就業等新業態就業群體組織到工會中來，有效促進新業態就業群體舒心工作、體面勞動、全面發展。 【工會講堂】工會組織結構 ，搜狐，2022-08-29 委員會組織機構及職責，道客巴巴，2018-07-19
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567-587. [6]曾秀芹車宏生. 人才選拔中社會稱許性的影響作用及控制技術[J]. 企業活力. 2008(02). [7]曾秀芹車宏生孫曉敏. 群體組織公民行為研究現狀與展望[J]. 外國經濟與管理. 2008(02). [8]林絢暉卞冉朱睿車宏生. 團隊人格組成、團隊過程對團隊有效性的作用[J]
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企業負責人、財務人員直接進行政策的宣傳，現場答疑，確保納稅申報規範化。 「精準化」組織專場輔導培訓。根據不同行業的實際特點，分稅種、分行業、分企業群體組織專題培訓會和現場答疑會。開展研發費用加計扣除政策專題培訓會。圍繞企業普遍關心的政策依據、適用主體、適用活動、優惠內容、判定標準等進行闡述說明，重點
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統掛鈎的「崗位評價」，明確界定各個崗位的崗位職責與職位價值，這是組織分工的價值觀依據，也是科學管理在西方的本意。 個人本位下如何實現合作？個人在群體、組織中形成合作的條件，體現為外在規章制度明文要求下形成的「他律」。即使表現在道德上也是如此，儘管康德說過：「使他敬畏的是頭上的星空與心中的道德律令」，
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人體內部環境的統一性，又注重人與外界環境的統一性。所謂外界環境是指人類賴以存在的自然和社會環境。現代系統論認為:生命系統包括細胞、器官、生物體、群體、組織、社區、社會，以及超國家系統8個層次，在環境中，根據不斷變化的物質流、能量流和信息流，調節無數的變量而維持生存。天人關係是中國古代哲學的基本問題。
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少有點異類、霧頭。但他愛好，神差鬼使，身不由己。二十多年的文學堅持，讓今天的北城躋身進了《神木》雜誌編輯班子，成為了 編輯；前幾年，沐浴黨和政府對群體組織整頓改革鴻運，他還成為第二屆神木市作協主席，這或許是他人生一個峰值。當然，這一切與他愛好文學，寫出幾本子散文、詩歌有直接且重要聯繫。天道酬勤，這也
14 KB (4,029 個字) - 2022年3月30日 (三) 10:43
建設一個具有強烈使命感、強大凝聚力、強勁創新意識的優秀品牌協會，使北京民協真正成為一個融合了眾多資源的優秀平台，一個展現民營科技企業品牌的窗口，一個不斷發展壯大的企業家群體組織。 各具特色的八大服務平台： 理論研究中心——解讀民營企業發展中遇到的典型問題； 企業家諮詢顧問團——由資深企業家組成，將長年沉澱的企業經驗管理成功經驗和失敗教訓與企業分享；
21 KB (5,814 個字) - 2023年1月27日 (五) 20:28
0年獲中國社會科學院優秀科研成果獎二等獎、民族研究所一等獎。 譯著 1.《巴西印第安部落的黃昏》，民族譯叢，1979年2月。 2.《婚姻家庭和家庭群體組織》，民族譯叢，1985年1月。 論文 1.1949，關於從猿到人，1949年7月11日; 2.1952，從雅安到西昌，新觀察，1952(4)，1952年8月1日;
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