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企業培訓託管

原圖鏈接來自搜狗的圖片

培訓託管，就是企業將自己的培訓需求或年度培訓計劃委託。培訓訓託管是管理諮詢與客戶結成培訓戰略聯盟的一種形式，其服務具體內容包括：培訓效果診斷、培訓需求分析、培訓體系診斷優化、培訓規劃年度培訓計劃制定、培訓計劃協助實施、 培訓效果轉化指導、 培訓效果評估指導、培訓效果跟蹤與持續提升建議。

簡介

給專業的管理諮詢公司，專業顧問會根據企業經營管理的總體要求識別培訓需求、制定專業的年度培訓計劃、尋找專業的集約化的培訓方式和培訓資源，確保達成更好的效果；並對由於培訓項目引起的業務結果的變化情況進行評估與後期效果跟蹤服務，以達到培訓效果最優化；使企業中高層領導和受訓者直接主管能看到受訓者實實在在的績效提高。簽訂年度整體培訓協議。企業用戶將年度培訓需求整體委託給普若非管理諮詢顧問。普若非管理諮詢顧問將根據企業實際情況，確定培訓策略、制定培訓方案、設計培訓課程、實施培訓課程、跟蹤培訓效果及培訓後服務。

評價

簽定年度公開課培訓協議。企業用戶將公開課培訓委託給管理諮詢顧問。管理諮詢顧問將根據企業所需的公開課安排以及培訓時間、地區、費用進行推薦給企業，為企業提高年度培訓計劃實施過程，課程顧問一對一全程信息即時跟進、跟蹤培訓效果及培訓後服務。